Allgemeine Zeitung Mainz Stellenanzeigen
Work-Life-Balance Diese wird zwar groß versprochen, aber 10 Stunden Arbeitstage sind selbstverständlich. Bei Wochenendarbeit muss regelrecht um Ausgleichbare gebettelt werden. Karriere/Weiterbildung Weiterbildungen werden gefördert, aber nur wenn man sich verpflichtet, für eine gewisse Zeit angestellt zu bleiben. Leider stimmt die Relation zum Wert der Weiterbildung vs. Verpflichtung. Gehalt/Sozialleistungen Gehalt wird gedrückt. Prämien sind nicht erreichbar. Umwelt-/Sozialbewusstsein Da alles in Papierform erfolgt, nutzt das Angebot eines Firmenfahrrad überhaupt nichts. Digitalisierung wäre das Zauberwort! Kollegenzusammenhalt Durch die Angst um seinen Arbeitsplatz und das kleinste Fehler sofort in die Personalakte kommen, arbeitet jeder seinen Schreibtisch leer und hat somit seinen Soll erfüllt. Apotheken und ärzte dr güldener in usa. Umgang mit älteren Kollegen Diese werden permanent Druck gesetzt einen neuen und deutlich schlechteren Arbeitsvertrag zu unterzeichnen. Weigern sich diese, haben sie ca. 1 Hage die Hölle auf Erden.
Und auch dieses wunderbare Privileg wird nicht allen gestattet. Wer will und möchte, jemand anderes aber nö sagt, hat keine Chance Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen
Menschen mit Engagement, Kompetenz und vor allem mit dem Mut für neue Impulse. mehr Erfahrungsberichte Elmar Greiff "Meine Kernaufgabe: Informationen für wichtige Entscheidungsgrundlagen bereitzustellen & damit die Basis für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung zu sichern. Wir haben es gefunden 6 freie Stellen für. " mehr Niko Mahle "Bei uns werden technische Modernisierungen nicht als "U-Boot Projekte" durchgeführt. " mehr Annika Hutterer "Ich schätze den Innovationsgeist und den Entwicklungsgedanken der Dr. Güldener Gruppe. " mehr
A-H-A lebt die Firma eher schlecht u man wird belächelt wenn man sich daran hält Kollegenzusammenhalt Wie immer und überall - vorne so, hinten rum anders - paar wenige gute und ehrliche Leute (die sind aber meist zu ehrlich und stören daher mehr) Umgang mit älteren Kollegen Sind auch sehr viele - man wäre in der Unterzahl wenn man die älteren verärgert aber die sind eigentlich mehr Last und werden halt geduldet bis zur Rente. Dachte eine Zeit lang positiv über die langjährige Zugehörigkeit - heute verstehe ich es definitiv nicht! Es tut uns leid. Es ruhen sich viele auf ihren Jahren aus - es gibt aber auch Ausnahmen aber da wird nicht mehr investiert Vorgesetztenverhalten Gilt nicht für alle aber geht auch Minus 1 Stern? Arbeitsbedingungen Es nicht alles Gold was glänzt - aber es glänzt schön und gewaltig Kommunikation Der Buschfunk funktioniert prächtig. Das wars dann aber auch schon. Gleichberechtigung Es zählt nicht die Leistung sondern das persönliche Interessante Aufgaben Nein, zudem wird es nicht gern gesehen wenn man sein Gehirn nutzt August 2019 Ein toller Arbeitgeber:-) Angestellte/r oder Arbeiter/in Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.