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Wann ist eine Kündigung unwirksam? Eine Kündigung kann durch ganz verschiedene Umstände unwirksam werden. Wurde bei Ihrer Kündigung beispielsweise nicht die Schriftform eingehalten oder wurde der Betriebsrat nicht angehört, obwohl dies eigentlich notwendig gewesen wäre, kann dies zu einer Unwirksamkeit führen. Daneben führt auch ein Verstoß gegen das Mutterschutzgesetz oder der Umstand, dass die schwere Pflichtverletzung, die Ihnen im Rahmen einer außerordentlichen Kündigung vorgeworfen wird, gar nicht stattgefunden hat, unter Umständen zu einer Unwirksamkeit. Wenn Sie prüfen lassen möchten, ob Sie zu Unrecht gekündigt wurden, dann kann Ihnen Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht der Kanzlei Dettmeier Rechtsanwälte aus Düren gute Dienste leisten. Ihr Rechtsanwalt wird Ihr Kündigungsschreiben für Sie unter die Lupe nehmen und Ihnen dann seine Einschätzung dazu darlegen. Anschließend können Sie gemeinsam Ihr weiteres Vorgehen besprechen. Was bedeutet Kündigungsschutz bzw. Kündigungsschutzklage im Arbeitsrecht?
Wird eine fristlose Kündigung ausgesprochen, dann wird ein Arbeitsverhältnis sofort, ohne das Einhalten von Kündigungsfristen, beendet. Solch eine Kündigung ist jedoch nur in bestimmten Fällen rechtmäßig. In Betracht kommt eine fristlose Kündigung nur dann, wenn die Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses einer der Vertragsparteien oder sogar beiden unzumutbar ist. Gründe für solch eine Unzumutbarkeit können das Begehen strafbarer Handlungen oder ein wiederholtes pflichtwidriges Verhalten sein. Dem Aussprechen einer fristlosen Kündigung muss in der Regel eine Abmahnung vorausgehen. Bei weiteren Fragen zu diesem Thema kontaktieren Sie Ihren Fachanwalt bzw. Rechtsanwalt für Arbeitsrecht der Kanzlei Dettmeier. Wie sollten Sie nach einer Kündigung reagieren? Wem gekündigt wird, der befindet sich zunächst einmal im Schock. Zu lange sollten Sie sich Ihrer Schockstarre jedoch nicht hingeben, sondern sich rasch an einen versierten Fachanwalt für Arbeitsrecht wenden. Denn wer sich gegen eine Kündigung, beispielsweise in Form einer Kündigungsschutzklage, wehren möchte, der hat nicht unbegrenzt Zeit dafür.
Mit Hilfe unseres Kontaktformular können Sie einfach und bequem einen Anwalt um Rückruf bitten! Das Versenden einer Nachricht über das Kontaktformular ist immer kostenfrei und unverbindlich. Der Rechtsanwalt Ihrer Wahl in Düren wird sich dann so schnell wie möglich bei Ihnen melden! Statistische Daten zu Anwälten für Arbeitsrecht in Düren In Düren gibt es 36 Rechtsanwälte, die Mandanten im Arbeitsrecht beraten. Davon sind 7 Anwältinnen und 29 Anwälte. Zu Fachanwältin bzw. zum Fachanwalt für Arbeitsrecht haben sich 18 Anwälte weitergebildet. Quelle: Anwalt- und Notarverzeichnis, herausgegeben von der Anwalt Suchservice Verlag Dr. Otto Schmidt GmbH Rechtsuchende, die nach einem Anwalt für Arbeitsrecht in Düren gesucht haben, interessierten sich insbesondere für die nachfolgend aufgeführten Themen: Altersteilzeit, Arbeitnehmererfinderrecht, Arbeitnehmerüberlassungsrecht, Arbeitsförderung, Arbeitsverhältnis, Bereitschaftsdienst, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsverfassungsrecht, Eingliederungszuschuss, Erwerbsminderung, Kurzarbeit, Mindestlohn, Minijob, Sozialplan, Vorstellungsgespräch.
Aber auch im kollektiven Arbeitsrecht ( Sozialpläne, Betriebsvereinbarungen, Einigungsstellen) sind wir erfahren. Ergänzt wird dies mit ausgewählten Bereichen der Sozialrecht, die Bezug zum Arbeitsleben haben: Arbeitslosengeld, Schwerbehindertenrecht, Renten und Krankengeld. Auch hier entwickelten sich Spezialgebiete: Renten wegen Berufsunfähigkeit in berufsständischen Versorgungswerken Betriebsprüfungen durch Rentenversicherung wegen Beitragsabführungen Schadensersatzforderungen gegen Steuerberater wegen Fehler bei Beitragsfragen der Sozialversicherung. Nochmals zusammengefasst: Sie finden auf dieser Website mehr Informationen zu einigen unserer Schwerpunktthemen: weitverbreitete Irrtümer zur Abfindung, Arbeitsrecht in der Insolvenz des Arbeitgebers, Transfergesellschaften und Drei-Seiten-Vertrag, nachvertragliche Wettbewerbsverbote im Arbeitsrecht, Berufsunfähigkeitsrenten in den Versorgungswerken sowie Haftung des Steuerberaters für Beitragsnachforderungen der Sozialversicherungen (Betriebsprüfung Deutsche Rentenversicherung), Die Kosten Für unsere Arbeit erwarten wir angemessene Honorare.
11. 2018 zum Aktenzeichen 7 Sa 963/18 entschieden, dass eine Lehrerin eine Entschädigung wegen einer Benachteiligung aufgrund der Religion zugesprochen erhält.... Arbeitsrecht: Kündigung durch Kirche wegen Wiederheirat kann Diskriminierung sein Arbeitsrecht in der Umgebung von Düren Kündigung durch Kirche wegen Wiederheirat kann Diskriminierung sein Der Europäische Gerichtshof hat mit Urteil vom 11. 09. 2018 zum Aktenzeichen X-68/17 entschieden, dass die Kündigung eines katholischen Chefarztes durch ein katholisches Krankenhaus wegen erneuter Eheschließung nach Scheidung... Arbeitsrecht: Kündigung von AfD-Professorin rechtswidrig Arbeitsrecht in der Umgebung von Düren Kündigung von AfD-Professorin rechtswidrig Das Landesarbeitsgericht Düsseldorf hat mit Urteil vom 23. 01. 2019 zum Aktenzeichen 7 Sa 370/18 entschieden, dass eine Frau, die seit dem 01. 2011 in einem privatrechtlichen Rechtsverhältnis Professorin bei der beklagten...
Eine Vielzahl von Rechtsvorschriften, immer komplexere und kompliziertere Sachverhalte und ein dadurch zunehmender Beratungsbedarf, dies ist die Wirklichkeit, mit der sich der Rechtssuchende auseinandersetzen muss. In diesem, für Sie fast undurchdringlichen Dickicht unseres Rechtssystems hat Ihre bisherige Vorgehensweise sie nicht weiter gebracht? Der richtige WEG ZUM ERFOLG Meine Kanzlei hat es sich zur Aufgabe gemacht, Ihnen durch Spezialisierung in ausgewählten Rechtsgebieten mit optimaler Fachkenntnis und höchstmöglichem Engagement bei der Lösung Ihrer rechtlichen Probleme beratend zur Seite zu stehen. Kanzlei für ARBEITSRECHT, WIRTSCHAFTSRECHT und BAURECHT Hierzu biete ich Ihnen einen hohen Grad an Spezialisierung, nachgewiesen durch die Qualifikation eines Fachanwalts im Arbeitsrecht und den erfolgreichen Abschluss des Fachanwaltslehrganges für Handels- und Gesellschaftsrecht. Regelmäßige Fortbildungen in den von mir schwerpunktmäßig angebotenen Rechtsgebieten garantieren Ihnen eine fachlich versierte und auf ihr Rechtsproblem bezogene Beratung.